米兰欲提前解约两年未出场高薪球员年薪竟超莫德里奇拉比奥

本文首先在摘要部分对整篇论述做出概况性引导，点明米兰俱乐部目前正试图提前解除一位近两年没有出场却仍领高薪球员合同的局面，而这名球员年薪竟然超过了俱乐部刚刚引进的莫德里奇与拉比奥这样的明星中场。接下来，正文将从合同背景与薪资水平、球队财政与成本压力、俱乐部操作与谈判策略、形象与舆论影响这四个方面进行深入剖析，旨在还原这一“高薪无用人”局面的成因、风险以及米兰可能采取的应对方案。最后，文章将从整体角度对米兰此举的利弊、潜在后果与前瞻建议进行总结归纳，希望为读者提供一个较为清晰、全面的视角去理解和评判这一复杂体育经济现象。

合同背景与薪资结构

要理解米兰要提前解约的焦点，我们首先要回到这名球员的合同签署背景和薪资结构。本案中，这名球员是 **迪沃克·奥里吉（Divock Origi）**，他在 2022 年以自由身加盟米兰，签下了一份四年合同，年薪为 400 万欧元净薪（据报道）citeturn0search5turn0search6。也就是说，他的合同原定到 2026 年结束。

在这一合同框架下，他在最初的一段时间还有些许出场机会，但远未达到俱乐部预期。而更严重的是，自 2023 年 5 月以来，他几乎不再在正式比赛中露面，甚至在回归球队后被安排至预备队或被边缘化citeturn0search6turn0search5。然而合同条款使得俱乐部仍需支付其年薪。

更有戏剧性的是，这笔 400 万欧元净薪在当前米兰薪资体系中，超过了刚刚加入的莫德里奇，也超过了拉比奥（称为 Rabiot）这样的中场巨星的薪资水平，据媒体报道称奥里吉年薪“竟高于莫德里奇和拉比奥”citeturn0search6turn0search5turn0search12。由此引发舆论批评与俱乐部内部管理压力。

此外，从薪资结构层面来看，米兰在 2025-26 赛季公布的薪资表里，拉比奥的净薪水平被认为是 5 百万欧元，而奥里吉仍维持 4 百万欧元净薪（或被列入相近档次）citeturn0search7turn0search9turn0search12。这种薪资结构的不匹配，让“高薪却无出场”这一矛盾格外刺眼。

球队财政与成本压力

米兰俱乐部近年来在红鸟（RedBird）资本的掌控下，对财政稳健性提出了更高要求。根据报道，在其运营期间，俱乐部不断地在薪资预算、收支平衡等方面进行精细化管理citeturn0search4turn0search7。因此，一笔“无效人力”仍然要占用高额薪资空间，对整体账面造成拖累。

具体来讲，即便奥里吉目前不出场，他仍然以“幽灵球员”的身份占据着薪资支出。这意味着，这笔费用是“无输出”的刚性成本。对于一个追求效率与可持续发展的俱乐部来讲，这种冗余支出在长期会不断侵蚀盈利空间。

此外，米兰近年在薪资总额上也经历了上涨与调整。据报道，2024-25 赛季的净薪资支出曾经达到较高水平，此后有控制意图。奥里吉合同在其中无疑是“拖后腿”的项目之一citeturn0search4。如果提前解约，俱乐部可节省未来两年约 8 百万欧元的净薪支出（若按 4 百万 × 2 年粗略估算），这对年度预算调剂具有意义。

再者，从俱乐部整体薪资构成看，米兰新赛季薪资表中，球队顶薪球员拉比奥、莱奥、恩昆库（Nkunku）年薪达 5 百万净薪，而奥里吉属中高档群体（4 百万净薪）citeturn0search7turn0search9turn0search12。但与有实战价值的球员比，奥里吉的“性价比”极低。这进一步加剧了俱乐部对其合同状态的焦虑。

俱乐部操作与谈判策略

在面临这个棘手合同的局面时，米兰俱乐部采取了若干策略与操作路径。首先，是试图与球员达成“友好解约”或“合同终止”谈判。据报道，米兰与奥里吉曾多次就终止合同进行磋商，但未能达成一致citeturn0search5turn0search6turn0search12。关键在于分手补偿与条款细节的争执。

其次，俱乐部也在推进可能的“加速解约”操作，有媒体指出，如今双方距离达成提前解约协议已非常接近，仅剩法律细节尚未敲定citeturn0search6。这显示米兰内部对这一合同冗余状态有较强的动力压制。

第三，俱乐部也可能尝试把球员“冻结”或安排他回归预备队或边缘训练，这种操作既可暂时控制场内关系紧张，又让外界看到俱乐部在努力“减少伤害”的姿态。据报道，奥里吉曾被要求去俱乐部下属的 Milano Futuro（米兰未来队）训练，但实际上他未配合citeturn0search5turn0search6。

再者，米兰的谈判心态也显得务实：在合同还mk体育直播剩不到一年时间（或两年时间）时，继续强硬对抗可能代价太大。采取“最后几个月谈妥分手”或“部分补偿退出”策略更有现实可能性。因此，俱乐部目前被视为“正在加速推进解约流程”citeturn0search6turn0search12。

形象与舆论影响

这一事件不仅是内部的合同管理问题，也引发了舆论层面的广泛关注和指责。“高薪无用人”成为责难俱乐部管理不善、选人不当的典型标志。在球迷媒体和足球新闻中，米兰被戏称为“背负幽灵合同”的俱乐部citeturn0search5turn0search12。

此外，与莫德里奇、拉比奥这些新援相比，奥里吉年薪高出或持平，但出场机会却寥寥无几，这一对比极具象征性，容易引发资产浪费、决策失误等批评。媒体标题甚至直接写“他两年未出场却拿薪水还高于拉比奥”之类言论，以此表达对俱乐部决策的质疑citeturn0search5turn0search12turn0search6。

从品牌形象层面来看，作为一个历史悠久、追求荣誉与尊严的俱乐部，米兰若在管理上显得散漫或资源配置不合理，将削弱赞助商信心、球迷信任，以及市场谈判能力。长远来看，一连串类似高薪但无效合同会被不断放大为管理体系失衡的佐证。

反过来，在宣布或推进解约过程中，米兰也必须顾及形象与合同法规范，避免被球员或经纪人打“声誉牌”或“违约诉求”。俱乐部若处置不当，也可能在法律或仲裁层面受损，从而让舆论反转，增加对俱乐部负面影响。

总结：

通过上述四个方面的分析，我们可以看到，米兰俱乐部目前欲提前解除与奥里吉合同的行动，是一个涉及合同条款、财政调控、俱乐部运营与公众形象多重维度的复杂决策。奥里吉年薪高于莫德里奇、拉比奥，在当前薪资体制下显得极不合理；而俱乐部要承受其无输出状态造成的财政拖累；与此同时